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Noticias
20/05/2025
El empleo en el sector cultural aumenta un 17% tras la pandemia frente al 8% del conjunto de la economía
El ritmo de creación de empleo en los sectores culturales y creativos (SCC) entre 2019 y 2024 ha crecido por encima de la media de la economía española, con un 17% frente a un 8%, pese a que la pandemia se sufrió “de manera especialmente intensa”, según el informe 'Los sectores culturales y creativos en España', presentado este lunes en el Museo del Traje y elaborado por la Fundación Cotec. Seguir leyendo »
16/05/2025
SEPE se pone serio y lanza un aviso que puede retrasar tu prestación
Un recordatorio que causa revuelo en redes sociales: el Servicio Público de Empleo Estatal aclara por qué no se puede pedir el paro hasta finalizar los días de descanso. Seguir leyendo »
15/05/2025
El 55% de los trabajadores en España rechazaría un ascenso si afecta a su bienestar
El 36% de los profesionales tiene poca o ninguna confianza en que su empresa sepa equilibrar las necesidades del negocio con el bienestar de los empleados. Seguir leyendo »
13/05/2025
Diez principios para lograr empresas inclusivas
En un contexto donde la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) se han convertido en pilares fundamentales para el desarrollo sostenible de las organizaciones, la Fundación Montaner presenta un decálogo para lograr una empresa diversa. Este conjunto de principios busca guiar a las empresas españolas hacia entornos laborales más inclusivos, equitativos y representativos de la sociedad actual. Seguir leyendo »
12/05/2025
España marca récord de empleo logístico: 1,1 millones de afiliados y crecimiento sostenido en abril
El transporte terrestre lideró la creación de empleo, mientras que crece la participación femenina pese a la persistente desigualdad Seguir leyendo »
09/05/2025
La Generación Z reclama empleos con propósito, planes de carrera y bienestar ante un mercado que no cumple sus expectativas
ManpowerGroup ha lanzado el informe Generación Z y empleo, un análisis global sobre los retos y oportunidades presentes y futuros de los perfiles más jóvenes del entorno profesional actual. Este colectivo, compuesto por personas nacidas entre 1996 y 2012, representará aproximadamente un tercio de la población activa mundial en 2030 y ya está transformando las dinámicas del mercado laboral. Seguir leyendo »
08/05/2025